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    • 云南自考網> 試題題庫列表頁> 由于沖突主體內部或沖突主體之間存在不一-致或不相容的優(yōu)先事件選擇、過程順序安排而產生的沖突，稱之為

    2020年8月組織行為學試卷真題

    卷面總分：100分     試卷年份：2020    是否有答案：有    作答時間： 150分鐘   

    答題卡
    收起答題卡 ^

    由于沖突主體內部或沖突主體之間存在不一-致或不相容的優(yōu)先事件選擇、過程順序

    安排而產生的沖突，稱之為


    • A、目標沖突


    • B、認知沖突


    • C、情感沖突


    • D、程序沖突


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    使人們對主觀刺激的知覺更迅速、更具方向性的效應是


    • A、首因效應


    • B、暈輪效應


    • C、投射效應


    • D、心理定勢


    “胡蘿卜加大棒”的管理方式，其理論基礎是


    • A、經濟人假設


    • B、社會人假設


    • C、自我實現人假設


    • D、復雜人假設


    個性的特征有


    • A、差異性


    • B、傾向性


    • C、穩(wěn)定性


    • D、整體性


    • E、社會性


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