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    • 云南自考網> 試題題庫列表頁> “自我實現人”假設認為最根本且起長遠作用的激勵是

    2017年10月組織行為學試卷真題

    卷面總分：100分     試卷年份：2017    是否有答案：有    作答時間： 150分鐘   

    答題卡
    收起答題卡 ^

    “自我實現人”假設認為最根本且起長遠作用的激勵是

    • A、外在激勵
    • B、內在激勵
    • C、榮譽激勵
    • D、目標激勵
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    更多題目 請在 下方輸入框 內輸入要搜索的題目：

    對非常規事件采取非程序化處理，具有很大隨機性和靈活性的是

    • A、領導方法
    • B、領導藝術
    • C、領導行為
    • D、領導有效性

    決定著群體的正式領導者和群體之間正式關系的是

    • A、人事結構
    • B、獎懲結果
    • C、群體結構
    • D、職權結構

    組織變革的主要變量有

    • A、結構變革
    • B、技術變革
    • C、人員變革
    • D、任務變革
    • E、社會變革

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