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    2023年10月人力資源管理（一）

    卷面總分：100分     試卷年份：2023.10    是否有答案：有    作答時間： 150分鐘   

    答題卡
    收起答題卡 ^

    試題序號

    招募信息分為內部信息和外部信息，下列選項屬于內部信息的有

    • A、組織目標
    • B、外部機遇
    • C、現有職位
    • D、組織規劃
    • E、市場需求
    上一題 下一題

    更多題目 請在 下方輸入框 內輸入要搜索的題目：

    下列選項中，屬于績效考核中常見的誤區有

    • A、擬己效應

    • B、情感效應

    • C、從眾效應

    • D、鯰魚效應

    • E、個性效應

    根據人員素質測評原理，下列表述正確的是

    • A、素質測評只能采用定量方法，不能主觀評定
    • B、素質測評無法采用定量方法，只能主觀評定
    • C、素質測評可以采用定量方法和定性方法相結合
    • D、素質測評只能采用定性評定方法，不能定量測量

    為促進培訓成果轉化，重點強調那些最重要的特征和一般原則，同時明確這些一般原則的適用范圍。這種做法遵循的成果轉化理論是

    • A、同因素理論
    • B、激勵推廣理論
    • C、認知轉化理論
    • D、社會學習理論

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