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    00323 西方行政學說史(閩)高頻200題

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    在沃爾多看來,政府與行政實質上是

    • A、不能等量齊觀
    • B、區別的
    • C、相等的
    • D、可塑的
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    “彼得原理”,即“在實行等級制度的組織中,每個組織成員都會晉升到

    • A、中層
    • B、他所向往的那一級
    • C、最高層
    • D、他所不能勝任的那一級

    以下屬于傳統組織中一個工長的素質的是

    • A、智能
    • B、教養
    • C、才能
    • D、精力
    • E、正直

    簡述刺激性的工資報酬制度的主要內容

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