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    • 云南自考網> 試題題庫列表頁> 若較低一級管理層次作出決策的數目越多，下級作出的決策越重要，影響面也越大，則這樣的組織是：（）

    企業管理概念模擬試卷一

    卷面總分：100分     試卷年份：2020    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

    答題卡
    收起答題卡 ^

    試題序號

    若較低一級管理層次作出決策的數目越多，下級作出的決策越重要，影響面也越大，則這樣的組織是：（）

    • A、職權集中化程度越高。
    • B、職權分散化程度越高。
    • C、授權越明確。
    • D、授權越具有彈性。
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    以下哪種現象不能在需要層次理論中得到合理的解釋：（）

    • A、一個饑餓的人會冒著生命危險去尋找食物。
    • B、窮人很少參加排場講究的社交活動。
    • C、在陋室中苦攻“哥德巴赫猜想”的陳景潤。
    • D、一個安全需要占主導地位的人，可能因為擔心失敗而拒絕接受富有挑戰性的工作。

    在何種情況下，金錢可以成為“激勵因素”，而不是“保健因素”：（）

    • A、那些未達到最低生活標準、急于要養家糊口的人的計件工資。
    • B、組織在個人取得額外成就而很快給予的獎金。
    • C、以上兩種情況均可使金錢成為“激勵因素”。
    • D、無論什么情況下金錢都只是“保健因素。”

    隨著主管人員由低到高的升遷過程，其工作性質也逐漸變得：（）

    • A、具體、技術性很強。
    • B、抽象、戰略性很強。
    • C、模糊、技術性很強。
    • D、具體、戰略性很強。

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