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    2012年4月組織行為學(xué)試卷真題

    卷面總分:100分     試卷年份:2012    是否有答案:    作答時間: 150分鐘   

    答題卡
    收起答題卡 ^

    綜合型激勵理論的數(shù)學(xué)表達式為:M=Vit+EiaVia+Eia EejVej,其中EiaVia表示的是 ( ) A.任務(wù)結(jié)果激勵 B.任務(wù)內(nèi)在激勵 C.任務(wù)完成激勵 D.工作任務(wù)完成的效價

    • A、

      任務(wù)結(jié)果激勵 

    • B、

      任務(wù)內(nèi)在激勵

    • C、任務(wù)完成激勵


    • D、工作任務(wù)完成的效價


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    對組織內(nèi)的個體、群體或組織的一個或幾個以至更多變量之間的關(guān)系作出描述或說明的方法是( )

    • A、觀察法

    • B、案例研究法

    • C、心理測驗法

    • D、準(zhǔn)實驗法

    簡述職業(yè)生活質(zhì)量的基本內(nèi)容。

    創(chuàng)造性行為的特點包括

    • A、首創(chuàng)性

    • B、有用性

    • C、適應(yīng)性

    • D、主動性

    • E、變通性

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