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    • 云南自考網> 試題題庫列表頁> 雙因素理論的提出者是（ ）

    00107現代管理學高頻200題

    卷面總分：分     試卷年份：    是否有答案：有   

    雙因素理論的提出者是（ ）

    • A、麥克利蘭
    • B、赫茨伯格
    • C、斯金納
    • D、亞當斯
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    績效考核中，（ ）是由時間和心理因素而引起的誤差，即考核者主要依據考核對象的近期表現對其做出評價。

    • A、集中趨勢偏差
    • B、刻板印象偏差
    • C、暗示效應偏差
    • D、近因效應偏差

    簡述科學管理理論的主要內容。

    社會調查研究中，工資、年齡都屬于（ ）

    • A、定類變量
    • B、定序變量
    • C、定距變量
    • D、定比變量

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