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    00107現(xiàn)代管理學(xué)高頻200題

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    查爾斯·巴貝奇特別強(qiáng)調(diào)勞資協(xié)作,他提出了( )

    • A、計(jì)件工資制度
    • B、計(jì)時(shí)工資制度
    • C、差別計(jì)件工資制度
    • D、工資加利潤分享制度
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    不能憑主觀愿望或根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)人的意愿去夸大或縮小事實(shí)體現(xiàn)了( )

    • A、科學(xué)性原則
    • B、客觀性原則
    • C、實(shí)證性原則
    • D、整體性原則

    (判斷說明)預(yù)算是一種計(jì)劃。

    (判斷說明)科曼的領(lǐng)導(dǎo)生命周期理論認(rèn)為,表示下屬的成熟程度進(jìn)入成熟階段,領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)采取參與式的領(lǐng)導(dǎo)方式。

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