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    2017年4月管理心理學(xué)

    卷面總分：100分     試卷年份：2017.4    是否有答案：有   

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    收起答題卡 ^

    弗魯姆提出的激勵(lì)理論是

    • A、需要層次論
    • B、成就需要理論
    • C、期望理論
    • D、雙因素理論
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    個(gè)體因不能有效地緩解工作壓力或妥善處理工作中的挫折所形成的一種情緒衰竭、人格解體、個(gè)人成就感下降、身心疲憊的綜合癥狀稱為

    • A、職業(yè)倦怠
    • B、心理壓力
    • C、行為癥狀
    • D、生理癥狀

    合理的領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)結(jié)構(gòu)包括哪幾個(gè)方面?

    人們由于他人的言行不一、表里不一，其真實(shí)意圖被假象掩蓋藹受迷惑，對其產(chǎn)生錯(cuò)誤認(rèn)知的現(xiàn)象稱為

    • A、線索偏差
    • B、迷信心理
    • C、情緒效應(yīng)
    • D、投射心理

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