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    2024年10月管理心理學

    卷面總分：100分     試卷年份：2024.10    是否有答案：有    作答時間： 150分鐘   

    答題卡
    收起答題卡 ^

    組織文化的特性包括

    • A、民族性
    • B、連續(xù)性
    • C、創(chuàng)新性
    • D、軟約束性
    • E、無形與有形性
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    提出“人際關(guān)系學說”的學者是

    • A、梅奧
    • B、瓊斯
    • C、斯特恩
    • D、埃默森

    根據(jù)組織對員工的期望貢獻與給予員工的誘因，可以將員工心理契約劃分為

    • A、過度投資型
    • B、單方投入型
    • C、投資不足型
    • D、相互投入型
    • E、準交易契約型

    簡述人本管理的實質(zhì)涉及的內(nèi)容。

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