亚洲精品综合在线_欧美 日韩 国产 在线_一级毛片视频_欧美亚洲大片_夜夜操导航_在线观看免费av网

  • 歡迎您訪問云南自考網!  今天是2025年05月04日星期日

聯系我們:  0871-64332211

距25年4月自考成績查詢預計9

距25年10月自考考試預計167

考生服務:

  • 學士學位|
  • 轉考免考|
  • 云南自考網> 試題題庫列表頁> 通過深入研究組織間的關系以后,建議用市場、組織間協調和科層組織的三級制度替代傳統的市場與科層兩級制度框架的是

    00319行政組織理論高頻200題

    卷面總分:     試卷年份:    是否有答案:   

    通過深入研究組織間的關系以后,建議用市場、組織間協調和科層組織的三級制度替代傳統的市場與科層兩級制度框架的是

    • A、奧利弗·威廉姆森
    • B、里卡德·拉爾森
    • C、小艾爾弗雷德·錢德勒
    • D、亞當·斯密
    上一題 下一題

    更多題目 請在 下方輸入框 內輸入要搜索的題目:

    采用嚴格的規章制度來約束行政組織成員的行為,以高效完成工作任務的管理方法是指

    • A、情感型管理
    • B、規制型管理
    • C、市場化管理
    • D、目標型管理

    建立在特別神圣、個人英雄主義和非凡品質、規范模式或規定秩序的信念基礎之上的權威是

    • A、法理權威
    • B、精神權威
    • C、傳統權威
    • D、魅力權威

    科層制興起的條件主要包括

    • A、社會分工的出現
    • B、貨幣經濟的存在
    • C、大眾化教育的普及
    • D、理性精神的普遍認可
    • E、士官制度的衰落

    掃碼查看答案

    掃碼查看試題答案

    掃碼小程序選擇報考專業

    查看云南自考專業

    查詢最新政策公告

    進入歷年真題學習

    進入在線刷題