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    • 云南自考網> 試題題庫列表頁> 把每一個員工與另外所有的員工一一進行比較的績效考核方法是（）

    人力資源管理（一）模擬試卷一

    卷面總分：100分     試卷年份：2020    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

    答題卡
    收起答題卡 ^

    把每一個員工與另外所有的員工一一進行比較的績效考核方法是（）

    • A、簡單排序法
    • B、交錯排序法
    • C、配對比較法
    • D、強制分布法
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    更多題目 請在 下方輸入框 內輸入要搜索的題目：

    人力資源規劃的制定依據是（）

    • A、社會的經濟狀況和政治局勢
    • B、社會的就業觀念和失業人數
    • C、企業的地理位置和自然環境
    • D、組織的戰略目標和外部環境

    我國規定女工人可享受退休待遇的年齡是（）

    • A、45歲
    • B、50歲
    • C、55歲
    • D、60歲

    角色扮演是為受訓者提供（）

    • A、一些學習資料
    • B、一個研討場所
    • C、一部教學影片
    • D、一種模擬場景

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